Psychologue - Année scolaire 2018-2019

Commission : C. s. de la Pointe-de-l'Île
Catégorie : Personnel professionnel
Fin de concours : 15 août 2018, 12:00
Publié le 25 mai 2018

Statut : Temps plein ou temps partiel
Durée : Indéterminée

Qualification

Être membre de l’Ordre des psychologues du Québec

Lieu de travail


550, 53e Avenue
Montréal
H1A 2T7

Rémunération

En plus du salaire de base qui varie entre 46 836 à 88 805$ selon l’expérience et les qualifications professionnelles, les psychologues scolaires reçoivent une prime de rétention de 6,7 % ou 9,6 % selon le nombre de jours travaillés par semaine.

Description

NOMBREUX CONTRATS À TEMPS PLEIN OU À TEMPS PARTIEL POUR LA RENTRÉE 2018, ÉCOLES PRIMAIRES ET SECONDAIRES, CLIENTÈLES RÉGULIÈRES ET SPÉCIALISÉES

Profil recherché

La Commission scolaire de la Pointe-de-l’Île (CSPÎ) connaît une forte croissance et désire se donner les moyens d’accueillir les effectifs nécessaires à l’atteinte de ses objectifs de réussite. Nous sommes à la recherche de psychologues prêts à s'envoler vers la réussite avec nous pour l’année scolaire 2018-2019. Nous avons des besoins pour diverses destinations et nous offrons des contrats de remplacement au primaire et au secondaire, en clientèle régulière et en classe spécialisée.

Pourquoi choisir la CSPÎ?

Le travail de psychologue en milieu scolaire permet d’avoir un vécu professionnel diversifié et enrichissant. Votre séjour dans l’un de nos établissements scolaires vous offrira la possibilité :

• d’oeuvrer auprès d’une clientèle variée;
• de vous développer professionnellement et de relever des
défis stimulants;
• d’être soutenu par une équipe de psychologues qui
valorise le partage d’expertises;
• de travailler en collaboration au sein d’une équipe
multidisciplinaire qui regroupe des enseignants, des
psychoéducateurs, des orthophonistes, des
ergothérapeutes, des orthopédagogues, des éducateurs
spécialisés et des conseillers pédagogiques;
• d’influencer par le biais de participation à des comités et
des projets;
• de choisir différents types d’intervention : rencontre
individuelle ou de groupe, accompagnement, participation
à des comités de travail, formations, etc.

LES AVANTAGES DE LA CSPÎ

La CSPÎ s’occupe de remplir vos valises en vous offrant de nombreux avantages. La CSPÎ est reconnue pour prendre soin
de son personnel et d’être soucieuse du développement professionnel de ses équipes. Montez à bord avec nous pour
une belle aventure!

• Rémunération entre deux contrats, durant la période
estivale. • Supervision de groupe (accompagnement des
nouveaux) • Mentorat • Formation continue • Rencontres
professionnelles bimensuelles et interdisciplinaires • Testothèque
• Psychotechnicienne • Centre de documentation
• Budget pour achats de matériel • Local réservé à l’équipe
des psychologues (travail de bureau, réunion, archivage)

Autres informations

Nous remercions tous les candidats et candidates de leur intérêt. Toutefois, nous ne communiquerons qu’avec les personnes considérées pour une entrevue. De plus, La Commission scolaire de la Pointe-de-l’Île est engagée dans un programme d’accès à l’égalité en emploi.

Document(s) à fournir

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur curriculum vitae à l’adresse suivante :

rh-professionnel@cspi.qc.ca

Site Web

www.cspi.qc.ca

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